Всем доброго времени суток, коллеги. В данный момент занимаюсь поисками новой работы и понял, что попал в ситуацию с той самой картинки.

Достаточно долгое время в работаю в тех.поддержке в коммерческом ЦОДе и доступа к администированию оборудования у отдела нет. Как и в принципе повышения по этому профилю внутри компании. Все компании на собеседования к которым мне удалось попасть "клали" на самообразование в техническом плане и поэтому собеседования выглядят примерно так:
-Здравствуйте.
-Здравствуйте, имели ли вы практический опыт настройки сетевого оборудования?
-Не имел.
-До свидания, мы вам перезвоним.
Доходит до того, что даже на отклики на стажерские вакансии просто не получаешь никакого ответа.Есть ли здесь такие, кто прервал этот порочный круг и как вы это сделали?
Комментарии
-Имел
-Где? Как?
- GNS3, Unetlab, PT.
Вот так нужно диалог строить в твоём случае.
-Здравствуйте, имели ли вы практический опыт настройки сетевого оборудования?
-Не берите меня на работу.
-До свидания, мы вам перезвоним.
Наври, что имел опыт работы с циско, на базовом уровне. "Ну у друга фирма, в ней роутер и 3 свича,админил "
UNL+GNS это теже железки
У технарей уже рассказывал как есть)